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员工入职通知书模板
1、入职通知书上可以加盖工会章。具体内容安排如下： 报道时间、地点以及所需办理的手续。 报道时需要携带的材料以及注意事项。 分配的工作岗位、职责范围、劳动报酬以及工作期限。 其他公司认为需要通知员工的事项。需要注意的是，录用通知书上必须要有单位的公章或者单位法人的签字。
2、正式入职指的是求职者经过招聘单位的筛选与审查，正式获得录用通知后进入公司开始试用的过程。入职准备工作包括多个方面，人力***中心会向通过审查的求职者发送《录用通知书》。求职者需确认具体的报到日期，并在正式入职前了解所需准备的资料，如***、学历证明等，以及体检要求等事项。
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3、新员工入职流程共分为四大步骤：入职准备：人力中心向合格者发送《录用通知书》用人部门助理负责依据《新员工入职通知单》内容落实各项工作：--用人部门负责安排办公位，申领电脑、电话；--行政办负责发放办公用品；--信息组负责开通邮箱、帐号、调试电脑设备等。
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